«تجربه در صنعت»، زیربنایِ اشتیاقِ من به دنیایِ HSE است. با بیش از ۱۳ سال فعالیت اجرایی و تخصصی، هدفم در این وبسایت، پل زدن میان دانشِ آکادمیک و نیازهای واقعیِ صنعت است. همراه با تیم تخصصیام، میکوشیم تا با ارائه محتوای کاربردی و بهروز، مسیرِ رشد حرفهای شما را هموارتر کنیم. خوشحال میشوم در صفحه لینکدین، تجربیاتمان را به اشتراک بگذاریم و در این مسیر تخصصی همراه هم باشیم.
مدیریت الزام ها و منابع فیزیکی و محیطی برای ارتقای سلامت کارکنان مدیریت الزام ها و منابع فیزیکی و محیطی برای ارتقای سلامت کارکنان فرمت: Pdf تعداد صفحات: 16 فهرست: کارمندان و الزامهای فیزیکی و محیطی در کار الزامها و منابع فیزیکی و محیطی متداول در کار بلند کردن بار سنگین، فعالیت سنگین و حرکات […]
پویایی های نقش کاری و غیرکاری در روانشناسی سلامت شغلی پویایی های نقش کاری و غیرکاری در روانشناسی سلامت شغلی فرمت: Pdf تعداد صفحات: 17 فهرست: مرور اجمالی نظریه و پویاییهای نقش کاری و غیرکاری الزامها و منابع مرتبط با نقش مزهای نقش شفافیت مرز قدرت مرز ثبات و تقارن مرز جابجاییها و پویاییهای میاننقشی […]
بدرفتاری میان فردی در کار بدرفتاری میان فردی در کار فرمت: Pdf تعداد صفحات: 16 فهرست: دیدگاههایی دربارهٔ بدرفتاری میانفردی در کار انواع بدرفتاری میانفردی در کار بینزاکتی و تعارض میانفردی آزار و اذیت، زورگویی و خشونت فیزیکی پیشبینیکنندههای فردی و محیطی بدرفتاری میانفردی چه کسی بدرفتاری میکند؟ بدرفتاری میانفردی چه زمانی و کجا روی […]
الزام ها و منابع روانشناختی و اجتماعی الزام ها و منابع روانشناختی و اجتماعی فرمت: Pdf تعداد صفحات: 14 الزام ها و منابع روانی – اجتماعی در کار الزام ها و منابع شناختی بار کاری ادراک شده محدودیتهای ادراک شده کنترل ادراک شده و خودکارآمدی امنیت (نامنی) و عدالت (بیعدالتی) ادراک شده الزام ها و […]
فشار روانی ناشی از کار و بهبودی فشار روانی ناشی از کار و بهبودی فرمت: Pdf تعداد صفحات: 21 فهرست: مقدمه: ارتباط فشار روانی با سلامت، ایمنی و بهزیستی کارمندان مفاهیم و اصطلاحات اصلی 2.1. عوامل فشارزا، الزامها و منابع 2.2. فشار روانی 2.3. تنش گسترش فرایند فشار روانی به منظور دربرگرفتن بهبودی درک الزامها […]
سلامت جسمی و روانشناختی کارمندان سلامت جسمی و روانشناختی کارمندان فرمت: Pdf تعداد صفحات: 31 فهرست: بخش اول: سلامت روانشناختی کارمندان سلامت روانشناختی به چه معنی است؟ رابطه پیچیده بین کار و سلامت روانشناختی حالات و وضعیتهای روانشناختی عاطفه، خلاق و هیجان حالت روانشناختی مرتبط با انرژی خستگی و کسالت فرسودگی و تعهد پیوستگی و […]
اهمیت تفاوت های فردی در روان شناسی سلامت شغلی اهمیت تفاوت های فردی در روان شناسی سلامت شغلی فرمت: Pdf تعداد صفحات: 17 فهرست: تفاوتهای اصلی: تجربههای کار و زندگی تفاوتهای جمعیتشناختی هویت جنسی و هویت جنسیتی سن و مراحل زندگی نژاد و قومیت وضعیت اقتصادی تفاوتهای مذهبی و معنوی تفاوتهای شناختی تفاوتهای مرتبط با […]
طراحی و ارزیابی مداخلات روان شناختی سلامت شغلی طراحی و ارزیابی مداخلات روان شناختی سلامت شغلی فرمت: Pdf تعداد صفحات: 25 فهرست: مؤلفههای اساسی برای طراحی مداخلات تأثیرگذار در روانشناسی سلامت شغلی چه چیزی تغییر میکند؟ چه کسی تحت تأثیر قرار خواهد گرفت؟ چرا مداخله اهمیت دارد؟ ایجاد مورد تجاری گسترش فراتر از مورد تجاری […]
ارزیابی ریسک از دیدگاه ماکروارگونومی در جهت بهبودی صنایع ارزیابی ریسک از دیدگاه ماکروارگونومی در جهت بهبودی صنایع فرمت: Pdf تعداد صفحات: 16 موضوعات: مقدمه مطالعه متون هدف مطالعه توسعه ابزار ارزیابی ریسک ماکروارگونومی جمع آوری اطلاعات بررسی ابزار ارزیابی ریسک ماکروارگونومی تحلیل درجه بندی مصاحبه کننده ۱. چکیده در این مقاله ابزاری جهت ارزیابی […]
درباره ما:
سایت تخصصی دانشجویان بهداشت حرفه ای در سال 1391 راه اندازه شد و با ارائه خدماتی همچون نوشتن و ترجمه مقالات تخصصی, مشاوره و … توانست بعنوان مرجع, برای دانشجویان و دانش آموختگان این رشته شناخته شود و همواره سعی می کند که با بکار بردن بروز ترین متدها رضایت مشتریان و کاربران محترم را فراهم کند.
