آنتروپومتری و کاربرد آن در طراحی

آنتروپومتری و کاربرد آن در طراحی

مراحل طراحی مهندسی

• تعریف مشکل
• آنالیز مشکل
• جستجوی گزینه های مختلف
• ارزیابی گزینه ها
• اجرا

طراحی در ارگونومی:

فلسفه اولیه شکل گیری علم ارگونومی, طراحی برای انسان است و شعار طراحی را باید از انسان آغاز کرد مصداق این تفکر است. با در نظر گرفتن, تواناییها, محدودیتها و عوامل انگیزشی تاثیرگذار بر کارکرد جز آنسانی در سیستم های کار باید به مقوله طراحی برای انسان پرداخته شود.

طراحی برای انسان در ارگونومی در دو بخش عمده قابل طرح است:

طراحی محصول: ماشین, ابزار و هر انچه که انسان در قالب جز تکنولوژی در سیستم های کار با آن سروکار دارد.

طراحی محیط: خوشبختانه در مبحث طراحی محیط طی قرن گذشته تجربیات ارزشمندی در ارگونومی ایجاد شده است که در این بین طراحی محیط فیزیکی برای انسان, بیشتر مورد توجه متخصصین ارگونومی بوده است.

طراحی باید:

• اقتصادی باشد
• راندمان کارگر را افزایش دهد
• اجازه وضعیت های خوب را بدهد
• خستگی را به حداقل برساند
• خطرات ایمنی و بهداشتی را به حداقل برساند

طراحی بر مبنای :

• داده های آنتروپومتری
• ماهیت شغل
• الگوهای رفتاری کارگران

آنتروپومتری کاربردی

واژه آنتروپومتری به معنای اندازه‌گیری ابعاد بدن انسان است که از کلمات یونانی anthropos به معنای انسان و metron به معنای اندازه‌گیری گرفته شده است.

در ارگونومی از ‌داده‌های آنتروپومتری برای تعیین ابعاد فیزیکی فضای کار، تجهیزات، لباس و  غیره به منظور مناسب کردن شغل با انسان و کسب اطمینان از عدم تطابق فیزیکی بین ابعاد تجهیزات و محصولات با ابعاد کاربر استفاده می‌شود.

داده های آنتروپومتری به طراح اجازه می دهد که طراحی مناسب برای انسان انجام دهد. طراحی که تا حد ممکن تعداد بیشتری از جمعیت هدف را پوشش می دهد.

این امر به معنی به حداقل رساندن تعداد افرادی است که از محدوده تحت پوشش طراحی کنار گذاشته می شوند.

انسانها در ابعاد زیادی با هم تفاوت دارند: نیازها، هوش، بینایی، تخیل، مهارت، قدرت عضلانی، سن، طول پا

فرض کنید می خواهیم جعبه سنگینی را از یک نقطه به نقطه دیگر منتقل کنیم. با توجه به واقعیت تقاوت انسانها دو استراتژی اصلی برای انجام این کار وجود دارد:

آنتروپومتری به این سوالات پاسخ می دهد

1. انتخاب افرادی قوی از بین کارگران برای حمل جعبه ⇐ تناسب  انسان با شغل
2. طراحی مجدد شغل بطوری که هر فردی قادر به انجام آن باشد ⇐ تناسب  شغل با انسان

وقتی تصمیم به تغییر شغلی می گیریم سوالاتی مطرح می شوند:

• چه وزنی را کارگران می توانند بلند کنند؟
• محدوده دسترسی کارگران چقدر است؟
• به چه میزان فضا نیاز است؟

اگر وسیله‌ای برای 90% جمعیت مردان آمریکا طراحی شده باشد تقریباً برای 90 درصد آلمانی ها، 80 درصد فرانسوی ها، 65 درصد ایتالیایی ها، 45% ژاپنی ها، 25 درصد تایلندی ها و 10 درصد ویتنامی ها مناسب خواهد بود.

معمولاً طراحی محصولات مناسب با نیازهای هر فرد گران و غیرعملی است. اغلب محصولات به صورت انبوه طراحی و تولید می‌شود تا مناسب با محدوده وسیعی از کاربران باشد.

انواع آنتروپومتری

1. آنتروپومتری استاتیک  Static dimensions
2. آنتروپومتری دینامیک Dynamic (Functional) dimensions

  When you can measure what you are speaking about and express it in numbers, you know something about it; but when you cannot express it in numbers, your knowledge is of a meager and unsatisfactory kind.   Lord Kelvin

آنتروپومتری استاتیک: عبارتست از اندازه‌های ابعاد بدنی افراد در وضعیت های ثابت (استاتیک). این اندازه‌گیری ها از یک نقطه آناتومیکی مشخص تا نقطه دیگر صورت می‌گیرد.

آنتروپومتری دینامیک: این داده‌ها برای نشان دادن حرکت قسمتی از بدن نسبت به یک نقطه  مرجع ثابت، جمع آوری می‌شوند، برای مثال داده‌های مربوط به حداکثر  دسترسی به جلو در افراد ایستاده.

ادامه مطالب زیر را با دانلود فایل پاورپوینت مشاهده کنید.

• اصول آنتروپومتری کاربردی در ارگونومی

• توزیع نرمال

• انواع روش های طراحی بر مبنای داده های آنتروپومتری

• تعریف و کاربرد تعدادی از متغیرهای معمول آنتروپومتری

• مراحل بکارگیری داده های آنتروپومتری در طراحی

• جداول آنتروپومتری برای طراحی

• طراحی در ارگونومی

• آنتروپومتری و کاربرد آن

• کاربرد انتروپومتری دینامیکی

• عوامل موثر بر تغییرات اندازه ای بدن

• روش های اندازه گیری ابعاد آنتروپومتریک

مباحثی که در این مقاله به آن پرداخته شده است به اختصار به صورت زیر می باشد:

مطالب هم گروه:

اصول و کاربرد آنتروپومتری

کاربرد آنتروپومتری در طراحی ایستگاه کار

اصول ارگونومی در محیط کار